Кандидаты на поступление выполнили тестовое задание и прошли собеседование с представителями дочерних предприятий НК«Роснефть».

 В Казанском федеральном университете завершен заключительный очный этап отбора студентов для участия в обучении по магистерской программе «Petroleum Engineering» двойных дипломов КФУ и Империал колледж Лондон, которая организуется при поддержке и софинансировании ПАО «НК «Роснефть» и ВР Россия в равных долях.

В отборе студентов приняли участие представители центрального аппарата НК «Роснефть» и ВР Россия, а также представители восьми дочерних предприятий «Роснефти: ООО «РН-Юганскнефтегаз»,
ООО «РН-Уватнефтегаз», АО «Самаранефтегаз», АО «Верхнечонскнефтегаз», АО «Оренбургнефть», АО «Самотлорнефтегаз», ООО «РН-Ванкор» и ООО «РН-Ближневосточная компания».

Первой ступенью завершающего этапа поступления стала сдача тестовых заданий, которые студенты решали перед тем, как встретиться с будущими работодателями. Стоит отметить, что в основном перечне испытаний было заявлено пять тем из сферы технических наук и физико-математических разработок. Все варианты тестов были составлены на английском языке.

«Наши задания ориентированы на средний уровень знаний молодых специалистов. Вариантов задач много, и каждая из них относится к отдельной теме. Абитуриентам представлено к решению 40 задач, на решение которых отведено два часа. Чтобы с ними справиться, необходимо иметь знания в каждой представленной теме. В итоге, нам удалось составить достаточно объёмный тест, чтобы мы могли объективно оценить каждого кандидата», — отмечает уровень сложности данного испытания Игорь Огнев.

Среди кандидатов на поступление по программе двойных дипломов «Petroleum Engineering» не только выпускники КФУ, но и выпускники других российских университетов. Также среди кандидатов молодые специалисты с опытом работы в нефтегазовой отрасли, решившие получить новые знания и компетенции. Магистерская программа двойных дипломов является очень перспективной для молодых специалистов, предоставляя им передовые знания в области скважинной добычи, оптимизации систем разработки, управления скважиной и месторождением в целом.

Пока будущие магистранты писали тестовую работу, для партнёров Университета была проведена ознакомительная экскурсия. Особое внимание было уделено двухвековой истории Казанского университета, в частности, истории Института геологии и нефтегазовых технологий и его ключевых программ и достижений, а также прорывным проектам университетских ученых, которые всегда являлись предметом особой гордости КФУ.

Стоит отметить, что сотрудничество между университетом и компанией «Роснефть»  началось задолго до подписания Соглашения о сотрудничестве в ноябре 2018 года. Работники компании проходят обучение по программам повышения квалификации в Центре дополнительного образования, менеджмента качества и маркетинга. О совместных реализуемых проектах, новых дистанционных программах обучения, а также о возможностях Центра дополнительного образования, менеджмента и качества маркетинга рассказал его директор Ильдус Чукмаров в ходе своей презентации в «3D GEO Center».

«Мы успешно разрабатываем и реализуем специальные программы для Компании и ее дочерних предприятий. Одним из таких проектов стал мультимедийный курс «Поверка и калибровка резервуаров, танков наливных судов и трубопроводов», созданный по заказу ООО ИК «СИБИНТЕК», являющийся основным IT-интегратором «Роснефти») совместно со  «Всероссийским научно-исследовательским институтом расходометрии». Мы надеемся на развитие наших взаимовыгодных партнерских отношений», – поделился Ильдус Адгамович.

Далее в зале переговоров состоялось совещание, где были обозначены условия проведения собеседования и его организационные моменты.

Заместитель директора Департамента кадров ПАО «НК «Роснефть» Тамара Соловых обратила внимание присутствующих на важность реализации совместной магистерской программы для подготовки высококвалифицированных специалистов в области нефтяного инжиниринга:

«В разработке содержания программы принимали участие представители профильных подразделений «Роснефти», что делает эту программу профессионально ориентированной на потребность бизнеса. После успешного завершения обучения магистранты прибудут для трудоустройства в дочерние предприятия «Роснефти», в соответствии с утвержденным по итогам отбора распределением, чтобы продолжить свое профессиональное развитие уже внутри Компании, применить полученные в процессе обучения знания на практике», — отмечает Тамара Соловых.

«Мы задумали данную программу больше года назад. Неоспорим тот факт, что образование в России и за рубежом принципиально различается – у нас готовят по более узконаправленным специальностям, а нам для наших проектов совместно с «Роснефтью» необходимо развивать специалистов широкого профиля в области нефтегазового дела. Данная программа рассчитана на два года, первый год магистранты начнут обучение в Казанском федеральном университете, во второй год продолжат свое обучение в Имперском колледже Лондона», — рассказала об уникальности двойной магистратуры Советник по социальным инвестициям и корпоративной ответственности «ВP Россия» Алёна Новикова.

«Сейчас очень актуальна подготовка высококвалифицированных специалистов широкого профиля по разработке месторождений, особенно для Обществ Группы ПАО «НК «Роснефть», реализующих совместные проекты с зарубежными партнерами, например, как для ООО «РН-Ближневосточная компания», — заметил представитель данной компании Михаил Переслегин.

Согласно регламенту приёма на программу «Petroleum Engineering», каждый кандидат в обязательном порядке должен пройти собеседование с потенциальными работодателями. Представители Обществ Группы ПАО «НК «Роснефть» оценивали не только базовые знания в области нефтегазового дела, но и личностные качества, а также социальные навыки каждого кандидата.

«Собеседование прошло достаточно интенсивно и интересно. Я много проходил альтернативных бесед, но меня впервые переполняют такие неоднозначные эмоции – когда ты заходишь в аудиторию, и перед тобой сидят семнадцать представителей Компании, все опытные и взрослые, и трудно предугадать какой вопрос они зададут сейчас. Сначала я чувствовал напряжение, но после первых минут я почувствовал моральную поддержку со стороны своих собеседников. Они интересовались достижениями, личными целями и приоритетами», — рассказал Эмиль Байгильдин сразу после встречи с потенциальными работодателями.

«Сейчас  я очень волнуюсь. О программе мне стало известно в процессе обучения в Университете, согласно которой студенты смогут развить себя до уровня высококвалифицированного специалиста в области нефтегазового дела. Участнику данной программы предстоит получить достаточно широкие знания в сфере нефтегазового инжиниринга и технологий»,- акцентирует выпускница 2019 года Института геологии и нефтегазовых технологий Диана Гараева.

Однако, как всем известно, подбор персонала, а особенно будущего – задача не из простых. Практически каждый из кандидатов произвел на членов комиссии максимально положительное впечатление, в виду чего в зале переговоров преобладал «боевой дух».

«Выбрали действительно достойных кандидатов. В группу попали самые мотивированные и целеустремленные. Ими стали Байгильдин Эмиль, Кудбанов Арман, Егорова Вероника, Лотфуллин Булат, Николаева Маргарита, Гараева Диана, Марванов Марат, Набиев Мухаммадин, Шаймарданов Линар и Субаев Айдар» — отметил проректор по научной деятельности КФУ и директор Института геологии и нефтегазовых технологий КФУ Данис Нургалиев.

Список дочерних предприятий НК «Роснефть», к которым будущие магистранты будут закреплены, опубликованы на сайте Института геологии и нефтегазовых технологий Казанского федерального университета.

Студенты приступят к обучению по магистерской программе двойных дипломов «Petroleum Engineering» в сентябре 2019 года.